producten en diensten
teamcoaching en groepsdynamica
Energy-motion verzorgt teamcoaching binnen (zorg-) instellingen en organisatie. Bij teamcoaching wil de teamcoach het team in zijn kracht brengen. Daarbij gaat hij ervan uit dat het geheel meer is dan de som der delen. De teamcoach zal gebruik maken van wat er zich binnen het team aan groepsprocessen, dynamiek en fenomenen voordoet om het team te ondersteunen in het realiseren van een effectieve samenwerking waarin mensen verantwoordelijkheid nemen en elkaar daarin ondersteunen. Tijdens de teamcoaching binnen uw organisatie is er grote aandacht voor de wisselwerking tussen persoonsdynamica en groepsdynamica.
De centrale thema's waarbij het tijdens de teamcoaching om draait is:
- Het generen van de ontwikkelingsbehoefte van de leden van het team
- Het ondersteunen van een veilig groepsklimaat
- Het hanteren van verschillende didactische werkvormen
- Het verhelderen van de leer- of coachvraag binnen een organisatie
- Het vertalen van de vraag in strategie en aanpak
- Werken met weerstanden binnen het team
- Het gebruiken van interventies om de zelfreflectie, zelfverantwoordelijkheid en het zelfsturend vermogen van het team aan te spreken en te stimuleren
werkvormen
Tijdens de teamcoaching wordt er gebruik gemaakt van verschillende werkvormen. Naast plenaire discussievormen wordt er veel in subgroepen gewerkt. Verder worden er tijdens de teamcoaching ook zijdeur methodes gebruikt om tot de kern te komen. Zijdeur methodes zijn onder andere werken met foto's, werken met verhalen en metaforen, rollenspellen en psychofysieke oefeningen.
training en deskundigheidsbevordering rondom groepsdynamica
Energy-motion ontwikkelt trainingen op maat binnen uw organisatie. Veel professionals die met groepen werken hebben gedurende hun opleiding theoretische kennis opgedaan rondom groepsdynamica. Vaak is dit alweer een tijd geleden en niet gericht op de dagelijkse praktijk. Deze training groepsdynamica is met name gericht op de praktijk. Gedurende de training in groepsdynamica doorlopen de deelnemers zelf de verschillende fases van groepsontwikkeling en wordt er voortdurend de koppeling gemaakt naar hun eigen praktijksituatie. De deelnemers worden getraind in de achtergronden en theorie van groepsdynamica en leren op basis hiervan om adequate interventies te plegen. Er wordt aandacht besteed aan inter-persoonlijke communicatie om zodoende een opstap te maken naar synergetisch werken, waarbij de deelnemers leren om zich te focussen op eigen en andermans kernkwaliteiten en uitdagingen.
samenwerkingspartners
Energy-motion werkt samen met Jan Remmerswaal (grondlegger van de teamcoaching in Nederland en auteur van verschillende boeken over groepsdynamica), Wim Goossens (Hogeschool Zuyd), Erik Faasen (www.faasentraininggencoaching.nl) en Janny Bax (www.pente.nl).
Wilt u meer informatie of een vrijblijvend gesprek over het aanbod van Energy-motion binnen uw organisatie neem dan contact op.